Вы искали:

педaгогa психологa годовой отчет

Администрация торга пригласила ст. бухгалтера М.И Юдину для составления годового отчета, предупредив ее в приказе о срочном характере трудового договора. Проработав один месяц, Юдина подала письменное заявление директору торга о расторжении срочного трудового договора, мотивируя свой уход обострением болезни ее семилетней дочери. Однако директор торга заявил, что годовой отчет еще не составлен, поэтому он не может подписать ее заявление. Вопрос: 1.Каковы правила расторжения срочного трудового договора? 2.Обоснованно ли возражение иректора? 3. Как решть спор?
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store