В начальной школе класс делился на английский и немецкий языки на 2 группы, т.к. состоял из 25 учащихся. Затем по разным причинам в классе оказалось меньше 25 человек, т.е. некомплект. И поэтому один из учителей оказывается на совмещении, хотя постоянно работает в этой школе и теряет в зарплате Как должна производиться оплата труда учителя в данном случае?
В вашем случае имеет место быть простой по вине работодателя, который не обеспечил Вас работой. В данном случае, согласно норм ст. 157 ТК РФ заработная плата такому учителю должна быть не менее 2/3 средней заработной платы такого сотрудника.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "В вашем случае имеет место быть простой по вине работодателя, который не обеспечил Вас работой. В да..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/1176351-oplata-truda. Можно с вами обсудить этот ответ?