Добрый день, в договоре заключенным с организацией, когда устраивался на работу, прописано, что «трудовая неделя в соответствии с трудовым кодексом и т.д.» Фактически у нас более 60 человек работают примерно по 60-70 часов в неделю. Правомерно ли это, и если нет как организация «обходит» трудовой кодекс и как можно на неё повлиять? Спасибо.
|
|||||||||||
|
|
|
Похожие вопросы |