Работа в период отпуска по уходу за ребенком - вопрос №170517

скажите, пожалуйста. Если сотрудник по основному месту работы находится в отпуске по уходу за ребенком, но при этом работает по договору у частного предпринимателя законно ли это? И вправе ли основной работодатель (бюджетная организация) уволить такого сотрудника.

Ответов пока нет

Buh

от 500 p.
Эксперт месяца
Читать ответы

Елена Бабичева

от 100 p.
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

от 600 p.
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store