Красноярский край

Отработала 3 года в банке ВТБ-24, в банке было сокращение, я под него не попала, но так как была уже пенсионерка (55 с половиной лет), ушла по

двухстороннему соглашению 12 февраля 2016г. Банк выплатил в конце марта 2016г. всем работникам годовую премию за 2015 год. Мне банк не выплатил, хотя я проработала полный год. В локальном нормативном акте банка указано, что годовая премия выплачивается не в день увольнения, а в месяце ее начисления. Можно ли «перебить» этим локальным актом положения Трудового кодекса РФ (ст. 129 ТК РФ)? Имею ли я права получить эту премию?
17.04.16
0 ответов
Ответов пока нет
Рекомендуем личную консультацию

Зыков Алексей Вячеславович

Сейчас на сайте
Питер. Ведущий юрист крупного алкогольного холдинга Северо-Запада. Частная практика. Юридические консультации и представительство в судах по следующим областям: -страховые споры (КАСКО/ОСАГО); -кредиторская/дебиторская задолженность (в т. ч. кредиты/микр Узнать подробнее
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция