Добрый день! Я работала в магазине Центробувь, и 13 мая магазин закрыли. Никаких вестей от отдела кадров я не получила, и написала заявление на увольнение 19 мая, которое по электронной почте

отправила региональному директору сети магазинов, которая должна была его отправить в отдел кадров. Но до отдела кадров заявление не дошло. Мне срочно нужна трудовая книжка для трудоустройства, но в отделе кадров сказали написать еще раз заявление, и последним днем моей работы указать 1 июня, хотя таковым был 13 мая. И сообщили, что уволить меня смогут только после 1 июня. А мою трудовую книжку отправили в Воронеж, так как инспектор отдела кадров в Санкт-Петербурге (в который я и обращалась) увольняется. Правомерно ли это? Также зарплату за апрель задержали уже на 10 дней.
Вопрос задан анонимно
24.05.16
0 ответов
Ответов пока нет
Рекомендуем личную консультацию

Евгений Юрьевич ( Санкт-Петербург)

Сейчас на сайте
Адвокат Адвокатской палаты СПб, Адвокатский кабинет Серова Е. Ю. стаж 15 лет.
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция