здравствуйте я уволилась мне нехотят выплачивать зарплату но я была неу строена как мне быть

Вопрос задан анонимно
03.06.16
2 ответа

Ответы

Buh

По факту имело место допущение к работе без оформления трудового договора и придется доказывать факт трудовых отношений, чтобы взыскать заработную плату. Данный факт является поводом для обращения в надзорные органы и обращения в суд. Нарушением трудовых прав занимаются 2 органа: ГИТ (государственная инспекция труда, или в протонародье «трудовая инспекция», или «трудовики», как их называют работодатели) и прокуратура. И туда, и туда нужно обратиться с заявлением об административном правонарушении, ответственность за которое предусмотрена статьей 5.27 КоАП РФ. Дела по этой статье уполномочены возбуждать указанные выше структуры. В заявлении также требуйте устранения нарушения законодательства. Последняя инстанция — суд (начиная с районного), госпошлину платить не нужно, судиться можно по месту Вашего жительства, т.к. это трудовой спор. На все-про-все 3 месяца исковой давности, по увольнениям — 1 месяц. Поторопитесь.

P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора.
03.06.16
Либо давить на гит, прокуратуру, можно кляузы написать еще по нескольким статьям написать.
Если не поможет, необходимо обращаться в суд, но без юриста в это ситуации не обойтись.
03.06.16
Рекомендуем личную консультацию

Агибалов Иван Иванович, Россия

Сейчас на сайте
Юридическая помощь в сфере гражданского, семейного, жилищного, трудового и административного права, защита прав потребителя, обжалование действий госорганов, социальной защиты (льготы), опыт (юридический стаж) работы 14 лет
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция