как мне получить расчет после увольнения?

Вопрос задан анонимно
09.06.16
1 ответ

Ответы

Buh

Если работодатель отказывает в законной выплате заработанных средств, право на которые у Вас есть согласно статьям 84.1 и 140 Трудового кодекса РФ, то это повод для жалобы в надзорные органы и обращения в суд с исковым заявлением.

Нарушением трудовых прав занимаются 2 органа: ГИТ (государственная инспекция труда, или в протонародье «трудовая инспекция», или «трудовики», как их называют работодатели) и прокуратура. И туда, и туда нужно обратиться с заявлением об административном правонарушении, ответственность за которое предусмотрена статьей 5.27 КоАП РФ. Дела по этой статье уполномочены возбуждать указанные выше структуры. В заявлении также требуйте устранения нарушения законодательства. Последняя инстанция — суд (начиная с районного), госпошлину платить не нужно, судиться можно по месту Вашего жительства, т.к. это трудовой спор. На все-про-все 3 месяца исковой давности, по увольнениям — 1 месяц. Поторопитесь.

P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора.
09.06.16

Елена Бабичева

Сейчас на сайте
Читать ответы

Ушаков Виктор Валерьевич

Сейчас на сайте
Читать ответы

●A G A T A●

Сейчас на сайте
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция