Если работодатель хочет внести изменения в правила внутреннего распорядка, а работник не согласен. Вопрос касается изменения срока и графика отпусков. То есть работодатель оставляет за собой право

изменения времени и даты отпуска работника.
Вопрос задан анонимно
20.06.16
0 ответов
Ответов пока нет
Рекомендуем личную консультацию

Buh, Россия

Сейчас на сайте
Buh
Buh
Эксперт месяца
Правозащитник, защита прав потребителей. Помощь по гражданским, административным делам, семейным, страховым спорам, защита от произвола ГИБДД, прав потребителя.
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция