Если работодатель хочет внести изменения в правила внутреннего распорядка, а работник не согласен. Вопрос касается изменения срока и графика отпусков. То есть работодатель оставляет за собой право

изменения времени и даты отпуска работника.
Вопрос задан анонимно
20.06.16
0 ответов
Ответов пока нет

Шаталова Ирина

от 300 p.
Сейчас на сайте
Читать ответы

Ушаков Виктор Валерьевич

от 200 p.
Сейчас на сайте
Читать ответы

●A G A T A●

от 200 p.
Сейчас на сайте
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция