Если работодатель хочет внести изменения в правила внутреннего распорядка, а работник не согласен. Вопрос касается изменения срока и графика отпусков. То есть работодатель оставляет за собой право

изменения времени и даты отпуска работника.
Вопрос задан анонимно
20.06.16
0 ответов
Ответов пока нет

Buh

от 300 p.
Сейчас на сайте
Buh
Buh
Эксперт месяца
Читать ответы

Шаталова Ирина

от 0 p.
Сейчас на сайте
Читать ответы

Зыков Алексей

от 500 p.
Сейчас на сайте
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция