Здравствуйте! Работник работает по внутреннему совместительству на время отсутствия основного работника. При выходе на работу основного работника, приказ по совместительству автоматически прекращает

свое действие или надо издавать приказ на увольнение?
Вопрос задан анонимно
23.06.16
1 ответ

Ответы

Здравствуйте! Приказ тут ни причем. В таких случаях заключается доп. соглашение к трудовому договору. Именно в нем и оговаривается порядок прекращения действия доп. соглашения о внутреннем совместительстве на время отсутствия основного работника. Если же такового не заключалось, то придется издавать приказ.
Всего доброго!
23.06.16
Рекомендуем личную консультацию

Buh, Россия

Сейчас на сайте
Buh
Buh
Эксперт месяца
Правозащитник, защита прав потребителей. Помощь по гражданским, административным делам, семейным, страховым спорам, защита от произвола ГИБДД, прав потребителя.
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция