Красноярский край

несчастный случай на работе.

Добрый день.можно узнать дальнейший ход действий по несчастному случаю, как правильно оформить протоколы и акт? у нас бюджетное учреждение (социальное обслуживание населения)сотрудник находилась в служебном перемещении, зашла в подсобное помещение, выходя не заметила не большую ступеньку(высота 6см ширина 85см)и оступилась, подвернула ногу и упала на бок.она долго не хотела, чтобы вызвали скорую.после долгих уговоров, вызванная скорая забрала ее в хирургич.отделение.Итог-перелом шейки бедра со смещением.сделали сразу все как надо-сообщили в ФСС, директор сделал приказ о создании комиссии .(в которую включены спец. по охране труда(я), член профсоюзной организации и председатель)… вот у меня вопрос-могу ли я одна провести опрос пострадавшего?(так как другие члены комиссии не находились на работе в этот день, а на следующий день пострадавшую должны были увезти на операцию в другой город)могу я не вписывать в протокол других лиц, которые не учавствовали в опросе.и какие мои действия дальше? спасибо за ранее.и учитывая что осмотр места уже проводился в полном составе комиссии.
27.06.16
0 ответов
Ответов пока нет
Рекомендуем личную консультацию

Евгений Юрьевич ( Санкт-Петербург)

Сейчас на сайте
Адвокат Адвокатской палаты СПб, Адвокатский кабинет Серова Е. Ю. стаж 15 лет.
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция