Главная arrow icon Вопросы arrow icon Юриспруденция arrow icon Трудовое право arrow icon Здравствуйте!Работаю на индивидуального предпринимателя с июня…
Оренбургская область

Здравствуйте!Работаю на индивидуального предпринимателя с июня 2014 года,была в отпуске в декабре 2015 года.Могу ли взять доп. отпуск в этом году не 28 дней а 56 дней или получить компенсацию за 2014? - вопрос №2008800

Елена
27.06.16
Юриспруденция / Трудовое право
1 ответ

Лучший ответ по мнению автора

Лана
Добрый день!
Компенсацию за неиспользованный отпуск можно получить только при увольнении, согласно ТК РФ. 
Ежегодно работник имеет право на использование ежегодного отпуска продолжительностью 28 календарных дней. Поэтому Вы имеете право как использовать сразу весь отпуск: текущий и неиспользованный, так и по частям, по договоренности с работодателем.
В идеале в организации должен быть утвержден график отпусков, в котором и будут установлены даты отпуска, в том числе учтен и неиспользованный отпуск.
Не забудьте оценивать ответы. Всего доброго!
29.06.16
Лучший ответ по мнению автора

Buh
от 500 p.
Сейчас на сайте
Рейтинг: 768 795
Эксперт месяца
Читать ответы

Елена Бабичева
от 100 p.
Рейтинг: 48 691
2-й в Юриспруденции
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович
от 600 p.
Рейтинг: 45 271
3-й в Юриспруденции
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Похожие вопросы
2 ответа
20.07.10
Вопрос задан анонимно
Юриспруденция > Трудовое право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store
  • карты visa
  • карты master card
  • карты maestro
  • карты МИР
Мы используем файлы cookie. Пользуясь сайтом, вы принимаете условия нашего соглашения. Принять Детальнее