Дарья, добрый день! суть вопроса в том, что один из сотрудников нашей компании (мы являемся коммерческой) сотрудничает (заключает договора и готовит продукцию) с компанией которая проводит

метрологические заключения по средствам измерения и т.д. И теперь он желает получить в трудовой книжке запись о том, что он является метрологом в нашей компании. Такой должности в квалификационном справочнике должностей нет, на должность главного метролога — насколько я понимаю, тоже принять его не можем. Подскажите, как законодательно ответить сотруднику, чтобы не было двусмысленности. Заранее благодарю.
Вопрос задан анонимно
08.07.16
0 ответов
Ответов пока нет
Рекомендуем личную консультацию

Зыков Алексей Вячеславович

Сейчас на сайте
Питер. Ведущий юрист крупного алкогольного холдинга Северо-Запада. Частная практика. Юридические консультации и представительство в судах по следующим областям: -страховые споры (КАСКО/ОСАГО); -кредиторская/дебиторская задолженность (в т. ч. кредиты/микр Узнать подробнее
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция