Могу ли я платить сотруднику премию ежемесячно? на что это влиет? все ясно

Вопрос задан анонимно
08.07.16
1 ответ

Ответы

Здравствуйте! Да, Вы вправе включить премию в систему оплаты труда. Но, если Вы решите выплачивать премию только этому работнику (а не всем), то придется издавать ежемесячные приказы о поощрении. Ни чего противозаконного в этом нет.
Всего доброго!
08.07.16
Рекомендуем личную консультацию

Buh, Россия

Сейчас на сайте
Buh
Buh
Эксперт месяца
Правозащитник, защита прав потребителей. Помощь по гражданским, административным делам, семейным, страховым спорам, защита от произвола ГИБДД, прав потребителя.
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция