Могу ли я платить сотруднику премию ежемесячно? на что это влиет? все ясно

Вопрос задан анонимно
08.07.16
1 ответ

Ответы

Здравствуйте! Да, Вы вправе включить премию в систему оплаты труда. Но, если Вы решите выплачивать премию только этому работнику (а не всем), то придется издавать ежемесячные приказы о поощрении. Ни чего противозаконного в этом нет.
Всего доброго!
08.07.16
Рекомендуем личную консультацию

Зыков Алексей Вячеславович

Сейчас на сайте
Питер. Ведущий юрист крупного алкогольного холдинга Северо-Запада. Частная практика. Юридические консультации и представительство в судах по следующим областям: -страховые споры (КАСКО/ОСАГО); -кредиторская/дебиторская задолженность (в т. ч. кредиты/микр Узнать подробнее
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция