добрый день, я ИП, мне нужно уволит работника по собств желанию на трудовой книжжке

Вопрос задан анонимно
30.07.16
1 ответ

Ответы

Добрый день!

По существу вопроса -  а в чем собственно говоря, проблема?! = на ИП полностью распространяется действие трудового законодательства — Статья 11 ТК РФ — по ссылке www.zakonrf.info/tk/11/
Соответственно, порядок увольнения работника по собственному желанию регламентирован Статьей 80 ТК РФ — по ссылке www.zakonrf.info/tk/80/
В последний рабочий день = день увольнения Вы должны ознакомить работника с приказом под роспись, выдать ему трудовую книжку с соответствующей записью на руки  и окончательный расчет, который должен включать и денежную компенсацию за неотгулянные отпуска — Статья 84.1 ТК РФ — по ссылке www.zakonrf.info/tk/84.1/, Статья 140 ТК РФ — по ссылке www.zakonrf.info/tk/140/, Статья 127 ТК РФ — по ссылке www.zakonrf.info/tk/127/
Формулировка записи в трудовой книжке в этом случае должны звучать так: "Уволен по собственному желанию, пункт 3 статьи 77 Трудового Кодекса Российской Федерации" — п.5.2. Инструкции по заполнению трудовых книжек, утвержденной Постановлением Минтруда РФ № 69 от 10 октября 2003 года — по ссылке base.garant.ru/186478/

При необходимости предметной помощи в документальном оформлении процедуры увольнения и расчете работника — обращайтесь в чат...

Надеюсь, моя информация будет Вам полезна.
С уважением,
Оксана
30.07.16
Рекомендуем личную консультацию

Buh, Россия

Сейчас на сайте
Buh
Buh
Эксперт месяца
Правозащитник, защита прав потребителей. Помощь по гражданским, административным делам, семейным, страховым спорам, защита от произвола ГИБДД, прав потребителя.
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция