Добрый день!Подскажите пожалуйста!У нас на предприятии идет процедура банкротства, предупреждение о возможном расторжении договоров выдвны за три месяца!Если я беременная, но в декретный отпуск еще

не уйду в течении этих трех месяцев! На что я имею право по закону?
Вопрос задан анонимно
03.08.16
1 ответ

Ответы

Здравствуйте! Имеете право:

 

При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).

(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)

В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник обратился в этот орган и не был им трудоустроен.

(Не забываем выбрать лучший ответ!). Всего доброго!
03.08.16
Рекомендуем личную консультацию

Шаталова Ирина Геннадьевна, Россия

Сейчас на сайте
Готова помочь всем!
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция