работодатель не вписал 3 месяца испытательного срока в трудовую книжку.прав ли он

Вопрос задан анонимно
09.08.16
2 ответа

Ответы

Нет не прав. Это нарушение ТК РФ. И при испытательном сроке заключается договор, издается приказ и вносится запись в трудовую книжку.
09.08.16

Buh

Нет. Согласно статье 70 Трудового кодекса РФ при заключении трудового договора в нем по соглашению сторон может быть предусмотрено условие об испытании работника в целях проверки его соответствия поручаемой работе.

P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Если нет, то обратитесь ко мне в чат, я Вам помогу.
09.08.16

Агибалов Иван Иванович

Сейчас на сайте
Читать ответы

Шаталова Ирина

Сейчас на сайте
Читать ответы

Владимир Васильевич

Сейчас на сайте
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция