Если работник отработал 1 месяц имеет ли право на окончательный расчет

Вопрос задан анонимно
18.08.16
1 ответ

Ответы

Сейчас на сайте

Buh

Да, любой труд должен быть оплачен. За месяц работник заработал определенную часть заработной платы и возможно премию, а при увольнении ему также положена компенсация за неиспользованный отпуск из расчета 2,33 дня за полный отработанный месяц. В день увольнения согласно статьям 84.1 и 140 Трудового кодекса РФ Вам должны были выдать трудовую книжку и произвести окончательный расчет. Если этого не было сделано, это повод для жалобы в надзорные органы и обращения в суд за принудительным взысканием задолженности.

P.S. Если Вы получили ответ на свой вопрос, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Если нет, то обратитесь ко мне в чат, я Вам помогу.
18.08.16
Рекомендуем личную консультацию

Buh, Россия

Сейчас на сайте
Buh
Buh
Эксперт месяца
Правозащитник, защита прав потребителей. Помощь по гражданским, административным делам, семейным, страховым спорам, защита от произвола ГИБДД, прав потребителя.
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция