На работника наложено взыскание по истечении 6 месяцев после совершения проступка. Для работодателя - это грубое административное нарушение?

Вопрос задан анонимно
19.08.16
1 ответ

Ответы

Здравствуйте! Нет, не грубое, если конечно проступок действительно имел место. Только работник может обжаловать взыскание в связи с его применением по истечении срока.
Не забывайте выбирать лучший ответ по мнению автора. Удачи!
19.08.16
Рекомендуем личную консультацию

Александр Марков, Россия

Сейчас на сайте
Постараюсь ответить на любые вопросы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция