Добрый день! Сотрудница выходит с декретного отпуска, как её принять на работу- по трудовой оформлена воспитателем и музыкальным работником, но перед уходом в декрет работала ещё и младшим

воспитателем.
Вопрос задан анонимно
19.08.16
1 ответ

Ответы

Здравствуйте! В соответствии с ТК РФ, работодатель обязан предоставить работнику ту работу (должность) с которой работник уходил в декретный отпуск. Трудовая функция, обязанности и др. обуславливается трудовым договором. Т.е. по выходу из отпуска, обязаны предоставить работу в соответствии с трудовым договором (соглашением).
Не забывайте выбирать лучший ответ по мнению автора. Удачи!
19.08.16
Рекомендуем личную консультацию

Зыков Алексей Вячеславович

Сейчас на сайте
Питер. Ведущий юрист крупного алкогольного холдинга Северо-Запада. Частная практика. Юридические консультации и представительство в судах по следующим областям: -страховые споры (КАСКО/ОСАГО); -кредиторская/дебиторская задолженность (в т. ч. кредиты/микр Узнать подробнее
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция