Москва

Работаю в фирме несколько лет, оформлена только год, оформленны у нас все сотрудники на сумму 4 тысячи с копейками, как будто работаем по пол дня. На самом деле по 12 часов, зп остальное в конвертах.

Я беременна как мне выгодней по выплатам уходить в дикрет как безработной или как работнику. Увольняется или нет?
25.08.16
1 ответ

Ответы

Нет! При увольнении вы теряете не только декретные но и непрерывный стаж. Так как до исполнения 14 лет ребёнку вы имеете право не работать (если позволяет доход семьи) а трудовой стаж вам идёт как по уходу за ребёнком до 14 лет
25.08.16
Рекомендуем личную консультацию

Buh, Россия

Buh
Buh
Эксперт месяца
Правозащитник, защита прав потребителей. Помощь по гражданским, административным делам, семейным, страховым спорам, защита от произвола ГИБДД, прав потребителя.
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция