Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, могу ли я работать удаленно на дому, находясь в отпуске по уходу за ребенком, если в это время произошла реорганизация учреждения и я осталась за штатов

Вопрос задан анонимно
16.09.16
1 ответ

Ответы

Здравствуйте! Вы можете работать, но об этом следует письменно предупредить основного работодателя. И кроме того, лишить Вас работы (должности) под предлогом реорганизации прав не имею.

По заявлению женщины или лиц, указанных в части второй настоящей статьи, во время нахождения в отпусках по уходу за ребенком они могут работать на условиях неполного рабочего времени или на дому с сохранением права на получение пособия по государственному социальному страхованию.

На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность).

Оценивайте ответы и выбирайте лучший по Вашему мнению. Удачи!
16.09.16
Рекомендуем личную консультацию

Зыков Алексей Вячеславович

Сейчас на сайте
Питер. Ведущий юрист крупного алкогольного холдинга Северо-Запада. Частная практика. Юридические консультации и представительство в судах по следующим областям: -страховые споры (КАСКО/ОСАГО); -кредиторская/дебиторская задолженность (в т. ч. кредиты/микр Узнать подробнее
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция