Здравствуйте. Если я взяла на работе без сохранения заработной платы социальный отпуск, имеет ли работодатель потребовать справку, подтверждающую, что больной требовал моего присутствия

Вопрос задан анонимно
16.09.16
1 ответ

Ответы

Здравствуйте! Если Вы в заявлении о предоставлении отпуска без сохранения з/п, указывали, что берете по уходу за больным, работодатель мог требовать такую справку до предоставления отпуска, а не после него.
16.09.16
Рекомендуем личную консультацию

Агибалов Иван Иванович, Россия

Сейчас на сайте
Юридическая помощь в сфере гражданского, семейного, жилищного, трудового и административного права, защита прав потребителя, обжалование действий госорганов, социальной защиты (льготы), опыт (юридический стаж) работы 14 лет
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
0 ответов
03.01.16
Вопрос задан анонимно