Здравствуйте!!! Работодатель отказывается отдавать трудовую книжку, ссылаясь, на то, что якобы есть недостача, хотя никакого договора о материальной ответсвенности я не подписывал.

Вопрос задан анонимно
20.09.16
3 ответа

Ответы

Здравствуйте.
Пишите жалобу в трудовую инспекцию на действия работодателя за отказ отдавать трудовую книжку.
В день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 Трудового кодекса РФ.
20.09.16

Buh

В день увольнения согласно статьям 84.1 и 140 Трудового кодекса РФ Вам должны были выдать трудовую книжку и произвести окончательный расчет. Если этого не было сделано (при этом никакие недостачи не являются основанием для невыдачи трудовой книжки. ), это повод для жалобы в надзорные органы и обращения в суд за принудительным взысканием задолженности.

Нарушением трудовых прав занимаются 2 органа: ГИТ (государственная инспекция труда, или в протонародье «трудовая инспекция», или «трудовики», как их называют работодатели) и прокуратура. И туда, и туда нужно обратиться с заявлением об административном правонарушении, ответственность за которое предусмотрена статьей 5.27 КоАП РФ. Дела по этой статье уполномочены возбуждать указанные выше структуры. В заявлении также требуйте устранения нарушения законодательства. Последняя инстанция — суд (начиная с районного), госпошлину платить не нужно, судиться можно по месту Вашего жительства, т.к. это трудовой спор. На все-про-все 3 месяца исковой давности, по увольнениям — 1 месяц. Поторопитесь.

P.S. Выберите, пожалуйста, лучший ответ по мнению автора. Если потребуются разъяснения, Вы можете бесплатно получить их, обратившись ко мне в чат.
20.09.16
Здравствуйте! Это нарушение. Если Вы подадите жалобу в трудовую инспекцию, с работодателя взыщут в Вашу пользу компенсацию за каждый день незаконной задержки трудовой книжки и лишение возможности трудиться исходя из размера среднего заработка. А выдать ТК, он был обязан в день Вашего увольнения.
Удачи!
20.09.16
Рекомендуем личную консультацию

Зыков Алексей Вячеславович

Сейчас на сайте
Питер. Ведущий юрист крупного алкогольного холдинга Северо-Запада. Частная практика. Юридические консультации и представительство в судах по следующим областям: -страховые споры (КАСКО/ОСАГО); -кредиторская/дебиторская задолженность (в т. ч. кредиты/микр Узнать подробнее
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция