В 2016 году меня переводили работать по приказу в другой цех по моей-же специальности и с моим согласием 2 раза, в общем сложности 78 дней. Сейчас меня опять переводят в другой цех по приказу, но без - вопрос №2180243

моего согласия. Приказ уже есть но я с ним не ознакамливался. Если я не выйду работать в другой цех, меня могут уволить за прогул
Вопрос задан анонимно
27.10.16
1 ответ

Ответы

Да, могут. Согласно ТК РФ, -

«Не требует согласия работника перемещение его у того же работодателя на другое рабочее место, в другое структурное подразделение, расположенное в той же местности, поручение ему работы на другом механизме или агрегате, если это не влечет за собой изменения определенных сторонами условий трудового договора».

27.10.16

Buh

Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Елена Бабичева

Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store