здравствуйте. не пропускает служба безопастности при трудоустройстве. незнаю почему не говорят

Вопрос задан анонимно
08.11.16
2 ответа

Ответы

Какого рода деятельность в той организации, в которую вы хотите устроиться?
08.11.16
Здравствуйте. Такую отговорку работодатель применяет, когда не желает принимать на работу и нет законных оснований для отказа. Работодатель обязан сообщить конкретную причину отказа. Согласно ТК РФ, -
 
«Запрещается необоснованный отказ в заключении трудового договора. По письменному требованию лица, которому отказано в заключении трудового договора, работодатель обязан сообщить причину отказа в письменной форме в срок не позднее чем в течение семи рабочих дней со дня предъявления такого требования. Отказ в заключении трудового договора может быть обжалован в суд».

Не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Если остались вопросы обращайтесь в чат. Всего доброго!
08.11.16
Рекомендуем личную консультацию

Buh, Россия

Сейчас на сайте
Buh
Buh
Эксперт месяца
Правозащитник, защита прав потребителей. Помощь по гражданским, административным делам, семейным, страховым спорам, защита от произвола ГИБДД, прав потребителя.
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция