Получить ответ

Андрей 1 отзыв Рейтинг: 102 Общаться в чате Добрый день, АндрейВ соответствии со ст.178 ТК РФ, работникам, которые увольняются в связи с сокращением численности или штата, помимо заработной платы за дни, отработанные в месяце увольнения, и компенсации за неиспользованный отпуск выплачиваются:- выходное пособие в размере среднего месячного заработка;- средняя заработная плата за период трудоустройства, но не свыше двух месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).С уважением! Просьба, не забывать оценивать ответы. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Добрый день, АндрейВ соответствии со ст.178 ТК РФ, работникам, которые увольняются в связи с сокраще..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/227094-sokrashenie. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 20.03.12

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 768 795 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Елена Бабичева 4.9 76 отзывов Рейтинг: 48 691 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Агибалов Иван Иванович 4.8 109 отзывов Рейтинг: 45 271 3-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы