Здравствуйте. У нас следующая ситуация: сотрудник с 9 февраля сообщил, что болеет и не вышел на работу. Период болезни продлился до конца месяца. Зарплату ему выплатили, исходя из его отработанного - вопрос №2353540
времени. Но когда он пришел на работу, то смог подтвердить больничным листом период с 16.02 до конца месяца. Как нам быть с целой неделей его отсутствия?
Для начала, запросите у работника письменные объяснения по поводу отсутствия на рабочем месте с 9 по 15 февраля. Если не будет уважительной причины, можете уволить.