Егор, подскажите пожалуйста. При увольнении сотрудника ему обязаны выдать справки. В каких справках форма регламентирована законом? - вопрос №2394115

Документы, которые работодатель обязан выдать работнику отражен в ст. 62 ТК РФ.

В соответствии со ст. 62 ТК РФ, по письменному заявлению работника работодатель обязан не позднее трех рабочих дней со дня подачи этого заявления выдать работнику трудовую книжку в целях его обязательного социального страхования (обеспечения), копии документов, связанных с работой (копии приказа о приеме на работу, приказов о переводах на другую работу, приказа об увольнении с работы; выписки из трудовой книжки; справки о заработной плате, о начисленных и фактически уплаченных страховых взносах на обязательное пенсионное страхование, о периоде работы у данного работодателя и другое). Копии документов, связанных с работой, должны быть заверены надлежащим образом и предоставляться работнику безвозмездно.

Надеюсь, что своим ответом Вам помог.