Главная arrow icon Вопросы arrow icon Юриспруденция arrow icon Трудовое право arrow icon Увольнение

Увольнение - вопрос №264222

Здравствуйте! Моему сыну 2.7, до родов я не работала.После родов пошла работать, когда сыну было 1.5 года.Теперь по состоянию здоровья, вынуждена уволиться.Имеют ли право, меня заставить, отработать 2 недели????

Ксения
02.05.12
Юриспруденция / Трудовое право
1 ответ

Ответы

Елена Розанова

Добрый день, Ксения. Смотря что Вы имеете в виду под состоянием здоровья как причиной увольнения. Если реально причина — несоответствие сотсояния здоровья условиям труда, и Вам выдано соответствующее мед.заключение — то это один путь. своя процедура, и отработка здесь не применима.

А если Вы имеете в ивду, что сами решили, что Вам работать тяжело и решили уволиться «по собственному», то отработка в 2 недели обязательна, ее отсутствие — только по соглашению сторон 
03.05.12

Buh
от 500 p.
Сейчас на сайте
Рейтинг: 768 306
Эксперт месяца
Читать ответы

Елена Бабичева
от 100 p.
Рейтинг: 48 691
2-й в Юриспруденции
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович
от 600 p.
Рейтинг: 45 113
3-й в Юриспруденции
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Похожие вопросы
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store
  • карты visa
  • карты master card
  • карты maestro
  • карты МИР
Мы используем файлы cookie. Пользуясь сайтом, вы принимаете условия нашего соглашения. Принять Детальнее