производственная травма - Коми - Санкт-Петербург и Ленинградская обл. - вопрос №425444
В праве ли работодатель уволить работника по профессиональной непригодности после производственной травмы? Работа на ОАО РЖД помощником машиниста, в следствии травмы поставлена металлоконструкция на бедро, а с подобной конструцией на работу помощника машиниста регламент ЖД не допускает. 2 недели отработал на легком труде, а теперь мотивируют, что эта должность не существует .