Заработная плата - Пермская область - вопрос №426241

Здравствуйте! Работал в строительной организации на испытательном сроке геодезистом. Через месяц работы подал заявление на увольнение. С меня потребовали исполнительную документацию по выполненным мной участкам. Они ее приняли, заявление подписали на увольнение, а заработную плату не выдали. Через 2 недели после увольнения заработную плату так и не выплатили и утверждают что в моей работе найдены ошибки на некотором участке которыепривели к повторной работе. Данного участка в переданной мной им исполнительной документации и которую они приняли нет. Все издержки связанные с повторной работой хотят удержать с моей заработной платы, которой еще может и не хватить на их покрытие. Как мне быть? Могу я через суд добиться выплаты заработной платы в полном размере?

Ответы

Вы должны подать исковае заявление в суд о взыскание заработной платы. Только подавайте скорее, так как сроки исковой давности по взысканию невыплаченной заработной платы составляют 3 месяца. У Вас и бывшего Вашего работодателя был заключен трудовой договор. В нем прописаны все Ваши взаимоотношения. Также одним из пунктов четко оговорен размер заработной платы, который является фиксированной суммой и меньше он Вам заплатить не может. Если бы Вы исполняли услуги по Гражданско-правовому договору, то возможно со стороны заказчика услуг, если результат работы выполнен не надлежащим образом уменьшить стоимость вознаграждения.

16.10.12

Buh

Эксперт месяца
Читать ответы

Елена Бабичева

Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
5 ответов
10.10.10
Вопрос задан анонимно
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store