Увольнение по сокращению штата - вопрос №583635

Добрый день! Помогите разрешить ситуацию! Бухгалтерию, в которой я работаю, сокращают с 01.04.13г. Моя коллега — мать одиночка (ребенку 3 года), а моему ребенку еще нет 3х лет. 2 месяца отработки мы работаем, т.к. передаем отчетность в другое управление. Мне предложили вакансию методиста, на которую я не согласна. Коллегу пригласили в другое управление переводом, она была согласна, но теперь онанашла более оплачиваемую работу в другом учреждении. Имеет ли она право отказаться от ранее предложенного ей перевода, если документы еще не оформлены. Правомерны ли требования работодателя, чтоб мы увольнялись по собственному желанию? т.к. он боится ответственности за сокращение несокращаемых единиц. Какие заявления, соглашения нужно написать, чтоб нас сократили по сокращению штата?