Гл Бух против Директора/хозяина фирмы - Ростовская область - вопрос №636937

Год назад (в мае 2012) глав.бух. заявлял на планерках, что надо искать нового гл. бухгалтера, в декабре 2012 уволился, но другой гл бухгалтер так и не был найден. Теперь (май 2013) он работает на другой фирме, а старый директор только сейчас захотел передать дела, пришел на фирму на пару часов. Но это уловка старая, так как на пару часов этозначит ходить туда не неделю не две, а пока завал не разгребётся. Ведь реально за пол года на фирме не было гл.буха. Директору нужно не снимать с крюка хорошего (еще и халявного) работника, который два месяца после увольнения помогал с ведением дел на фирме за бесплатно. Сейчас на фирму идти помогать желания совершенно нет, да и возможности (др. работа). А директор/хозяин начинает утверждать что своим отказом гл.бух наносит материальный вред ему и его семье и будет действовать по своему усмотрению (СУД — я так понимаю).

На сколько прав или не прав гл.бухгалтер, и что ему делать, если директор выставит счет на материальный вред.