В 2003 году я получила производственную травму, с оплатой больничных не было проблем,2013 нас сократили и я устроилась на работу.Проработала месяц и ушла на больничный, перед МСЭК.Когда принесла больничный на работу с отдел кадров потребовали что бы я доказала что это была производственная травма, я предоставила им документы акты.Прошло 2 недели и теперь я должна принести еще справку что соцстрахпо несчастным случаем выплачивает мне проценты по утрате 25%.Нужна справка что я у них официально оформлена.После выхода с больничного я уволилась, т. к.работа физически тяжелая.Что мне делать в этом случае? Подскажите каковы мои дальнейшие действия? Спасибо!