важно ли подписание трудового договора - вопрос №22860

Скажите пожалуйста, если я проработала месяц в организации при этом не подписывала трудовой договор, правомерны ли действие директора этой организации, если через месяц он сказал мн, что договор со мной заключаться не будет и вместо меня уже принят другой работник?

15.04.10
2 ответа

Лучший ответ по мнению автора

Действия не правомерны.

Если возникнет потребность в юридической помощи, обращайтесь: http://www.gorshkova.web-box.ru/

С уважением,

16.04.10
Лучший ответ по мнению автора

Другие ответы

Естественно, это не правомерно и может быть.вами оспорено в судебном порядке. Однако в суд надо будет представлять доказательства того, что Вы реально работали (документы, свидетелей). Обем доказательств, которые Вы можете представить, зависит от Ваших функциональных обязанностей. Не будет лишней и непосредственная помощь юриста (адвоката), если конечно работа для Вас важна. 

16.04.10

Buh

Эксперт месяца
Читать ответы

Елена Бабичева

Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store