Декрет закончился, а фирмы нет - вопрос №31254

При ликвидации организации Вас обязаны известить заблаговременно об этом, по крайней мере, за 2 месяца. Несмотря на то, что у Вас маленький ребенок, Вы тоже подлежите увольнению. У работодателя в настоящее время нет обязанности заниматься Вашим трудоустройством.

Если Вы будете уволены именно в связи с ликвидацией организации, то сможете получать пособие в органах социальной защиты населения.

При увольнении в связи с ликвидацией организации работникам выплачивают выходное пособие и за ними сохраняется средний заработок на период трудоустройства .

Выйдя из декретного отпуска ни в коем случае не пишите заявление на увольнение. Пишите заявление на отпуск по уходу за ребенком, отказать Вам не имеют права. Отпуск по уходу за ребенком оплачивает государство за счет средств фонда социального страхования, так что если Ваша фирма и ликвидируется, то пособие Вы будете получать в любом случае обратившись собес. Если подпишите заявление, то пуститесь в свободное плавание, если нет — то при ликвидации фирмы работодатель обязан будет оплатить Вам выходное пособие