Если работодатель взял на работу иностранца, прибывшего по визе или без визы, а у него нет разрешения на работу, придется заплатить штраф:
от 25 000 до 50 000 рублей, если должностное лицо или индивидуальный предприниматель без образования юридического лица;
Эти штрафы установлены п 1 и 3 ст. 18.15 Кодекса РФ об административных правонарушениях.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ " Работодатель это делать обязан.Если работодатель взял на работу иностранца, прибывшего по визе или ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/41928-. Можно с вами обсудить этот ответ?