Дмитрий Владимирович (dmitrys)
Оказываю БЕСПЛАТНЫЕ консультации в области гражданского, семейного, трудового, страхового прав.
Область консультирования
Гражданское право; Обязательственное право; Право собственности; Сделки и представительство; Гражданство; Жилищное право Деятельность коммунальных служб; Ипотека; Аренда жилья; Недвижимость Сделки с недвижимостью; Пенсионное законодательство; Алиментные обязательства. Брачные отношения; Семейное право Отношения ребенка и родственников; Отношения родителей и детей; Раздел имущества, опека, попечительство; Трудовое право; Юридические лица Аренда. Обслуживание предприятий;
Образование : 
подтверждено
Вологодский государственный университет, специальность "Юриспруденция"
Время консультирования
В любое время, когда есть доступ к сайту.
Опыт
Опыт работы с 2005 года.
Рассказать друзьям
Понравился эксперт? Порекомендуй друзьям в соцсетях.
Последние отзывы
· Все 32 отзыва
Алексей
30.01.12
спасибо большое!!! я так понимаю что шанс у меня все же есть??? у меня ваенный на руках не служил из-за плоскостопия!
Петрова Елена
28.01.12
Дмитрий Владимирович отличный эксперт! получила доходчивые ответы на все свои вопросы, спасибо!
лена
12.01.12
Спасибо Дмитрий Владимирович. Всё разъяснено подробно и обстоятельно. Я бы сказала - "лучший эксперт."
Инна
07.01.12
Быстрое и квалифицированное решение по моему вопросу. Мне очень понравилось, спасибо большое за помощь.
Ирина
22.02.12
Очень хороший,отзывчивый специалист!
Ермакова Наталья
15.02.12
Ольга
05.02.12
саенко надежда павловна
01.02.12
doroga
01.02.12
Замечательный специалист! Обращайтесь
Александра
31.01.12
Алексей
30.01.12
спасибо большое!!! я так понимаю что шанс у меня все же есть??? у меня ваенный на руках не служил из-за плоскостопия!
Петрова Елена
28.01.12
Дмитрий Владимирович отличный эксперт! получила доходчивые ответы на все свои вопросы, спасибо!
Надежда
26.01.12
Очень подробно и понятно дан ответ на интересующий меня вопрос.
Вербицкая Кристина Сергеевна
24.01.12
спасибо очень помогли
Евгения
24.01.12
Черданцева Дарья Евгеньевна
23.01.12
Отличная консультация! Большое спасибо!!!
катёна
23.01.12
спасибо огромное!
Рогожкина И.А.
23.01.12
Очень подробная и понятная консультация!
Третьяков Олег
21.01.12
Спасибо. Коротко, обоснованно и понятно. Суть ясна.
Макаров Николай
19.01.12
алексей
17.01.12
a115511
17.01.12
Елена
17.01.12
Спасибо.
Екатерина
13.01.12
Елена Новикова
12.01.12
лена
12.01.12
Спасибо Дмитрий Владимирович. Всё разъяснено подробно и обстоятельно. Я бы сказала - "лучший эксперт."
Ксения
12.01.12
Большое спасибо за подробную консультацию!
Оксана
10.01.12
Сергеев Дмитрий Алексеевич
09.01.12
Ксения Савенкова
08.01.12
Инна
07.01.12
Быстрое и квалифицированное решение по моему вопросу. Мне очень понравилось, спасибо большое за помощь.
Сергей
07.01.12
Спасибо!
Дмитрий С.
06.01.12
Дмитрий
06.01.12
все четко и ясно
Марат
05.01.12
отличная консультация...все ясно и без лишних отступлений...
Елена
15.12.11
Большое спасибо!!)
Если Вас не пугают звонки в 11 вечера, то наверное нет
19.01.15
ответ эксперта
Ответ понравился автору
Уголовный кодекс РФ не содержит никаких ограничений на время, в которое можно осуществлять звонки, а также на переговоры в выходные дни. В КОАПе – Кодексе об административных правонарушениях РФ – также не предусмотрена ответственность за поздние звонки.
Если нет возможности отключать телефон на ночь, этом случаях нужно обращаться в прокуратуру, полицию, Роспотребнадзор и Роскомнадзор с заявлениями о нарушении Ваших прав. Кроме того, нужно написать заявление и в сам банк и коллекторам. И в заявлении указать об отказе на обработку персональных данных
Кроме того, нужно пожаловаться в Роскомнадзор. Именно эта служба занимается вопросом законности распространения персональных данных, и если она заинтересуется Вашим вопросом (а зависит это от качества поданного им заявления/жалобы), то коллекторы перестанут звонить в любое другое время.
18.01.15
ответ эксперта
Основные моменты стажировки:
- Сотрудники имеют время ознакомиться с кругом обязанностей, оценить правильность собственного выбора, познакомиться с коллегами, оценить собственные силы.
- Есть время для адаптации на новом месте.
- Работодатель также получает время для оценки будущего специалиста.
- Время стажировки позволяет сотруднику освоиться с особенностями трудового коллектива, графиком работы, условиями, другими особенностями конкретного рабочего места. Это помогает приступить к полноценной работе без дополнительных стрессов и нервных напряжений
18.01.15
ответ эксперта
У эксперта Дмитрий Владимирович (dmitrys) пока что нет блогов
