Задать вопрос экспертам!

Эзотерическая психология, сексология

Гороскопы Таро

Удивительный мир Таро

 

Магия денег

Ведьмина шкатулка

Любовная магия

 

Изобилие и богатство

Боги и магия

Записки белого мага

 

♔MEGAN♔

Сейчас на сайте

Натали

Сейчас на сайте

❤️ МИРИАМ ❤️

Сейчас на сайте
Читать блог
 
Еженедельная емейл рассылка блогов. Уже подписалось 4916.

Наконец-то просмотрел программу с моим участием.
Забавная получилась!

По ссылке — страница сайта РЕН-ТВ с роликом программы http://ren.tv/video/epizod/279726

Съемки случились неожиданно — журналист РЕН-ТВ поинтересовалась в фейсбуке, могу ли я дать комментарии по такой-то тему на камеру. Я не долго думал. Оказалось, что все нужно «вчера», поэтому съемочная бригада прикатила из Москвы в воскресенье, буквально через пару дней после разговора.

Полистал и подготовил материал, но особыми знаниями блеснуть не пришлось — разговор вышел обыденный, «кухонный» почти, тем более, что для съемок я предложил домашний кабинетик. Но вряд ли мои клиенты смогут его узнать — операторы и осветители колдовали несколько минут, чтобы расставить все так, чтобы создалась в итоге какая-то неопределенная, но уютная обстановка с оттенком домашней интимности.

Профессиональные журналисты сродни психологам: ты начинаешь с ними разговаривать о том — о сем, видишь искренний интерес, журналист активно поддерживает разговор вокруг нужной им темы и ты незаметно для себя через некоторое время осознаешь, что уже даешь интервью под жарким светом софитов — вполне естественным своим голосом, без напряжения и без всяких следов волнения.


Читать далее
Итак, вы оказались перед необходимостью поиска работы. И тут вовсе не важны причины — произошло ли сокращение на нынешнем месте работы, решили сменить сферу деятельности, или может быть вы выпускник, впервые столкнувшийся с проблемой поиска.
С чего начать?
1. Конечно же, предельно честно ответить себе на вопросы: Чего я хочу? Какая должность/деятельность действительно принесет мне удовольствие? Что для меня важно- заработная плата, график работы или другие условия труда? Какой именно график мне необходим? Насколько важна удаленность офиса от места проживания? Какой именно размер доходов я хочу получать? Получилось? Отлично! Эти ответы зададут верное направление в поиске и помогут сделать верные шаги в дальнейшем.
2. Теперь необходимо оценить, насколько ваша личность/знания/опыт/навыки соответствуют вашим пожеланиям. Например, я желаю получить должность программиста на условиях удаленной работы (работать из дома) и получать при этом вознаграждение в размере 80000 руб. Это прекрасные желания. Однако, если за моими плечами гуманитарное образование и полное отсутствие знаний в программировании — я вряд ли получу эту должность.
Читать далее
Как часто соискатель после интервью с HR-менеджером возмущен «глупыми» вопросами, неадекватной оценкой своих способностей и прочими вещами — «да с чего он/она взяла, что может оценить мои данные, если ничего не смыслит в программировании/сварке и т.д.?!»
Скажите, Вы тоже всегда вините в отказе менеджера по персоналу? Если да, то эта статья для вас.
Итак, рассуждаем логически. Любой кадровик заинтересован поскорее закрыть вакансию. А каждый соискатель- поскорее найти работу. Следовательно, цель менеджера по персоналу и кандидата – одна и та же. А значит, необоснованно отказывать кандидату кадровику не интересно.
Да, кадровик, мало что понимает в работе программиста, инженера, прораба. Да это и не входит в его обязанности. Ведь задача сотрудника отдела персонала состоит не в том, чтобы дать оценку вашим профессиональным навыкам, а скорее в том, чтобы оценить ваши личностные характеристики- уровень конфликтности, способность к адаптации, внимательность, соответствие корпоративной культуре, способность сработаться с коллективом и прочее. Их задача- подобрать не самого лучшего, а наиболее подходящего кандидата на должность.
Читать далее

Описание
Как Вы считаете, просто ли наблюдать за тем, что происходит? Существуют два способа наблюдения: смотреть со стороны и включённое наблюдение.
При первом способе наблюдения, исследователь должен стоять в стороне и не должен участвовать в общем деле с работниками. Это можно осуществлять с помощью видеосвязи (например, видеокамеры могут быть открытыми для участников так и  скрытыми). При втором подходе, чтобы стать ближе к участникам,


Читать далее

Оценка клиента

Одна из первых стадий после знакомства со своим клиентом заключается в том, что Вы должны оценить собственные возможности, понять проблему клиента и что Вы можете сделать, что бы оптимально помочь своему клиенту.
Безусловно, оценка никогда не прекращается. Хороший тренер постоянно углубляется в проблему клиента и пересматривает собственное понимание трудностей клиента.

Персональная оценкаОценка
Наставничество очень важно для клиента, поэтому наставник обязан хорошо понимать


Читать далее

Опубликована вторая часть моего интервью http://www.yle.fi/porusski/index.php?1920 
Правда, Леван упорно называет меня психологом, хоть я таковым и не являюсь. :-))

Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store
bизменение личности   апатия   боязнь   вики   галлюцинации   депрессия   дети   дружба   измена   любовь   нечистоплотность кошки   общение   одиночество   отношения   подросток   психология   работа   развод   родители   секс   семейная ссора   семейные отношения   семья   смена настроения   сон   срывы   страх   страхи   стресс   фобии   Математика   Физика   Химия   Адвокаты   Гадания онлайн   Ясновидящие