Вы искали:
вакансии почасовая
Предложили вакансию, резюме отправила — возьмут ли меня, буду ли я в этой организации благотворно работать? Не могу работу найти… Спасибо!
Здравствуйте, уважаемые эксперты. Я сейчас ищу работу. Есть одна вакансия, которая мне очень нравится. Подскажите, пожалуйста, я устроюсь в эту компанию на эту должность? Елена 15.07.75.
Добрый день, уважаемые эксперты. У меня сейчас есть две вакансии, куда я ходила на собеседование. Первая вакансия — я ходила в начале мая. Вторая вакансия — я ходила вчера. Подскажите, пожалуйста. Где я буду работать?
Здравствуйте, уважаемые эксперты. Посмотрите, пожалуйста, у меня сейчас две вакансии одна близко к дому, другая далеко. на какую возьмут? и что принесет? Елена 15.07.75.
Здравствуйте, уважаемые эксперты. Подскажите, пожалуйста. Есть две вакансии, я прошла тестирование по обеим. Одна ближе к дому, другая дальше. Есть шанс что возьмут на одну из них работу? на какую? Елена 15.07.75.
Здравствуйте, уважаемые эксперты. Есть две вакансии, одна руководящая, другая методологическая. Скажите, пожалуйста, где я буду работать? Завтра решится этот вопрос? Елена 15.07.75.
у меня почасовая оплата труда — 1 час стоит 90 рублей. мой оклад составляет 14400 за 160 часов в месяц. 30 июля я ушла в отпуск и вернулась на работу 13 августа (то есть в августе я в отпуске была 12 дней). я получила отпускные в размере половины оклада, т.е. 7200 р. С 13 августа и до конца месяца у меня будет 171 час, то есть 171*90=15390р. Я должна получить эту сумму или сумму за вычитом отпускных? Правильно ли я понимаю, что раз я получила половину оклада в качестве отпускных, то и половину рабочих часов, т.е. 80 часов, я не должна отрабатывать? Почему мой работодатель выдает зарплату за отработанные часы, но с вычетом отпускных??? Правомерно ли это?
Здравствуйте. Я работаю в торговле. Нас перевели на почасовую-премиальную оплату труда. В течение полугода нам давали по 100-120 часов на человека в месяц а теперь в конце года прислали недоработанные часы. То есть мы теперь работаем в графике пять два по 11 часов. Иногда один выходной иногда два в неделю. Возможно ли так нагружать работников. Это же очень тяжело. Есть ликакие-то ограничения защищающие работника? Спасибо.
какой почасовой тариф по ТК РФ машиниста бульдозера 6 разряда ЧЕТРА Т-20,40 тонн.280 л.с
я сходил в бюро вакансий с паспортом и строховым.Вакансии дали но я подписал договор что хочу пенсия переходила в их негосударственный фонд согласие.Теперь накопительная часть пенсии будет идти всегда туда?? Как сделать чтоб все было на государственном?
В компании свободна вакансия начальника отдела рекламы. но в требованиях указано(цитирую) — · Наличие автомобиля обязательно!!! насколько это законно?
Здравствуйте! Я успешно прошёл первичный медицинский осмотр для трудоустройства на должность с вредными условиями труда (в поликлинике, с которой работодатель заключил соответствующий договор) до заключения трудового договора. Должен ли я буду возместить работодателю средства, потраченные на медосмотр, если откажусь от этой вакансии (также до заключения трудового договора)?
... ) обяжет работодателя трудоустроить сотрудника на предложенную вакансию с которой он согласился? Спасибо.
Считается ли вакансией место работника, находящегося в декретном отпуске, и можем ли в отчетах подавать это место именно как ВАКАНСИЮ? Спасибо.
мне предложили вакансию бухгалтера в финансовой компании. я согласилась и жду звонка от них. я справлюсь с этой работой? Юлия 24февраля1985
Ищу работу врачом-онлайн. Есть ли у вас вакансии?
что рассмотрят фотографии(надо хорошо выглядеть), но при этом предлагают вакансию диспетчера.я не очень хочу идти на эту должность, потому что ЗП маленькая и работа собачья. Мой вопрос в том, возьмут ли меня экспертом?
Работаю помощником воспитателя в детском саду, приэтомобучаюсь заочнов магистратуре в пед. Университете, работодатель отказывается в предоставлении вакансии воспитателя.без должности воспитателявданном детском саду Грозит отчисление.что делать
Работаю медсестрой в акушерском отделении, штатную единицу сократили.Обязана ли организация оплачивать мне по сокращению и сколько месяцев? Если мне предлагают другую вакансию но я отказываюсь будут ли мне выплачивать по сокращению?
королева мечей, повешенный, король кубков дном выпала жрица перевернутая Вакансия в какой-то лаборатории? Стажер в исследовательском центре?
это очень важно, это моя личная цель, которую я не хочу делить с ней. Ведь я интересовалась этой работой, все узнавали, готовилась. Если бы я не рассказала, она бы не знала, что эта вакансия существует. В ответ услышала то, что я боюсь конкуренции и, что это не только для меня, а каждый имеет право принять участие. Теперь и работу эту энтузиазма получать нет. Вот это нормальная реакция лучшей подруги? Или я слишком эгоистична?
Жду звонка с предложением о работе. Будет ли эта вакансия моей.
Наша компания, как и многие другие, у себя на сайте имеет раздел «вакансии», где по мере надобности размещаются объявления, а также на сайтах поиска работы создаются по мере необходимости вакансии. На днях нам позвонили с ЦЗ и пригрозили штрафами и прокуратурскими проверками в виду того, что мы информацию публикуем, не сообщая пи этом в ЦЗ. В штатном расписании у нас не 3 вакансии, а 10, но все они сейчас не нужны, в период кризиса и так справляемся как говорится. Вопрос: обязаны ли мы подавать данные в ЦЗ о вакансиях? Как часто? При каждой публикации вакансии на сайте мы должны уведомлять ЦЗ? Мы абсолютно не нуждаемся в помощи ЦЗ в подборе кадров, знаем какие там бывают специалисты, которым потом еще как-то надо будет умудриться отказать… Подскажите, какой наиболее безболезненный и ...
P.S. Раньше я работала секретарем и вела делопроизводство аппаратного отдела. Появится ли для меня вакансия инспектора в канцелярии и в какое время, долго ждать? Очень надеюсь на Ваш отклик, уважаемые эзотерики!!!
... через интернет, сказали что нашли вакансию, выслали мне былеты (которых на самом ...
Обязан ли работодатель предоставлять соискателю, именно список свободных вакансий, а не какой-либо определенной трудовой деятельности. То есть так. Приходит работник в отдел кадров и задает вопрос : — Предоставьте пожалуйста список свободных рабочих должностей! В ответ: — Извините! У Вас какое образование?! — У меня многоцелевая профессия и я хотел бы выбрать, что-то определенное, но не знаю какие должности у Вас в организации есть. — Нет! Мы не покажем! Это коммерческая тайна! Сегодня мне такое заявляли трижды! И причем необоснованно!
«ищущей работу». На отметках от центра занятости пишут фразу«вакансия на рассмотрении», а потом под разными предлогами не берут. Почему, если вакансия свободна не пишут либо отказ либо берут. Считаю такую фразу незаконной. В одном месте написала главврачу — в ответ получила письмо, что у меня нет опыта работы 1 год., а у них в должностной инструкции обязателен год. У меня новая специальность, опыта нет. Считаю отказ незаконным. Вакансия открыта полгода и все еще не занята. Еще прошу ответить на вопрос, может ли работодатель навязывать мне режим работы при сокращенном рабочем дне 6 часов? Смена идет с 9 до 17 часов, и мне удобнее работать с 11 до 17, а не с 9-30 как мне диктуют? Какой выход в данной ситуации. ведь я время все равно свое отработаю.
Здравствуйте! Я работаю на дому (сфера веб, IT), в небольшой студии-конвеере (небольшие студии вынуждены брать много заказов чтобы выжить сегодня). У меня два высших образования в этой сфере (очное и заочное). Последнее время я стала очень плохо себя чувствовать из-за перенапряжения, т.к. вынуждена работать часто и без сна. Работа не приносит никакой радости (стаж 12 лет). Я думаю что исчерпала интерес к своей профессии. У меня есть хобби — живопись, я пишу на заказ портреты и другие картины, что приносит мне хорошие деньги, я всегда отдыхала, рисуя, но последнее время я попросту не могу прийти в себя после таких вот авралов с работой и нет сил вообще ни на что!!! Живем в маленьком городе, муж категорически против переезда (для меня в городе ничего больше нет), я то может и устроюсь, а ему ...
Хочу перевестись в другой отдел, вакансия в другом отделе есть. Начальник другого отдела согласен. А нынешний начальник не отпускает – ссылается нато, что в его отделе работать некому.Опустился до угроз, сказал что бы не вздумала обращаться к вышестоящему руководству, что делать? Есть ли в его словах реальная угроза.Аня 18.01.1991
была предложена вакансия, не требующая никакого образования и изменена дата увольнения на 12.03.16г. Т.к. в первом уведомлении была дата увольнения 29.02.16г., то за прошедшее время я нашла работу и должна выйти 01.03.16г., но мне не идут навстречу и требуют отработки до 12.03.16г. Как поступить?
отказаться, мотивируя тем, что по законодательству они имеют право предлагать з/п не ниже прожиточного мин. не зависимо от моего среднего. Имею ли я право требовать вакансии соответствующие моему профилю и среднему заработку или после двух отказов от 9400 меня снимут с учета?
вакансия, но изучив мои документы кадровик сама предложила мне должность другую, не ту вакансию, которая была у них, а предложила должность в бухгалтерии. я согласилась. и с глав бухом тут же переговорила и та дала добро на мою кандидатуру. в этот же день я заполнила бланк, который дали в кадрах и оставила там пакет документов. сказали отправляем запрос-займет это дело времени не мало. ждите. на том я и ушла. через пару недель мне перезвонили вновь, уточняли кой какую информацию. я поняла, что раз звонят-дело значит пошло. вчера перезвонила им сама-узнать как там проверка. не пришли ли еще запросы по мне. на что кадровик сказала-пришли еще не все запросы. и далее говорит-а вы разве на какую то конкретно должность претендуете? я говорю им что бухгалтер и т.д рассказываю им как было дело в ...
Добрый день.Столкнулись с такой проблемой, мошенники (возможно конкуренты)от имени нашей Компании, рассылают вакансии по набору текста(таких вакансий у нас нет).Нам поступило предупреждение об этом факте со стороны лица, столкнувшегося с этим, собираемся писать заявление в полицию, хотел бы узнать к каким статьям можно привлечь мошенника? Ниже привожу текст который рассылает злоумышленник: ИЗДАТЕЛЬСКИЙ ДОМ “ГЕОДОМ”. светлана, новая вакансия 7090656001157. В связи с увеличением работ мы проводим набор сотрудников для удаленной работы. Мы предлагаем трудоустройство по вакансии: Обработчик текста (на дому). Набор будет происходить до 08.04.2016 г. (включительно). Работа будет заключаться в следующем: Вы будете получать по электронной почте отсканированные файлы в графическом режиме (jpg, gif, ...
препятствия не дает спокойно работать при этом запрещает выполнять свои обязанности. Также не пропускает на предприятие для переговоров по поиску свободной вакансии. Как мне правильно поступить?
Понимаю, что требование правомерно, но при предоставлении им информации о текущих вакансиях от них приходит целая армия неблагонадежного контингента, которому достаточно сложно мотивированно отказать, не запачкавшись в дискриминации, что парализует работу кадровика на неделю.
перевода на предложенные должности будет расторгнут трудовой договор. Однако при собеседовании выясняется, что даже при моем согласии на ряд предложенных вакансий, меня не могут взять из-за отсутствия соответствующих квалификаций. Вопрос: зачем тогда предлагают эти 10 должностей?
почасовая ставка. У нас начисляется заработная плата 2 раза в месяц. Но аванс 2 месяца уже приходит меньше, чем положено. То есть если посчитать сколько я дней отработал, сколько часов, и умножить на свою тарифную ставку плюс вычесть налог 13%, то аванс приходит меньше, чем должен придти за половину отработанного месяца. Правильно ли это?
планируется заключить ГПХ на почасовую опалту нет возможности говоиить
заморозили), то требования не совпадают с моим опытом.Некоторые прямо говорят, что им нужен исполнитель, попроще, а не с руководящим опытом 5 лет… Да и вакансий по моей специальности единицы, кризис. Скажите, пожалуйста, есть ли перспективы трудоустройства в ближайшие пару месяцев? Спасибо заранее. ДР 23.01.1983.
другом цеху! Могу ли я отказаться от предложенных вакансий и потребовать сокращения?
волновалась, но потом перед самим событием разнервничалась, поговорили и мне очень понравилось… и в итоге не прошла, но сообщили мне об этом через неделю, т.к. долго «мурыжили» то да, то не известно. После этого кадровое агентство предложило мою кандидатуру другой аналогичной компании, с теми же условиями. И собеседование было 19.12.2016, я вроде сначала не волновалась, но в этот день с утра все не задалось, то шарф уронила в грязь, потом сама упала в лужу и сильно ударилась спиной, и думала уже перенести встречу, но все же почистилась и поехала, особенно не уверенная в успехе, может уже даже расслабленная. В итоге мне не очень понравилось ни собеседование, ни люди, ни место, но я понимаю, что условия по оплате хорошие и по самим функциям. Я вышла с мыслью-меня не берут, ну и Слава Богу! А ...
аналогичная моей, но сказали что нет вакансий. Я уточнила вакансии на самом деле есть, просто скрыли от меня. Настаивают чтобы я согласилась на должность ниже, но я не соглашаюсь. Сказали что тогда попаду под сокращение. Что делать, как быть? На должность ниже, я не хочу…
Вакансия по описанию мне очень интересна, хотела бы там работать… Воплотится ли в жизнь задуманное? Живу в столице Чувашской Республики.
предложить вакансию сразу вместе с письмом об увольнении?
предлогают, ссылаются на то, что меня не сокращают. Обязан ли работодатель предложить мне работу вместо декретника? Или только свободную вакансию?
на другую вакансию гораздо более сложнее и менее оплачиваемую.Что пока меня не было места рабочие сократили из 100 рабочих мест стало 15.И все они заняты.А мне места нет. Найти другую работу я не могу, в нашем городе аналогичных работ нет по моему опыту.Да и вообще имеют ли право выставить меня на улицу и отказать в месте работы?(я так поняла что мне именно откажут, но не сократят, сократить им накладно, просят по собственному).Что можно сделать?
дикцией слышу отлично). Для обоснования отказа предъявили дополнительные требования, однако, после моего замечания, что требования необоснованны, а я являюсь единственным кормильцем семьи из 4 человек, имею на иждивении 2 маленьких детей и поэтому остро нуждаюсь в работе, меня согласились трудоустроить, оставив единственное требование — предоставить справку об отсутствии судимости. Музей посещают дети, и якобы поэтому нужна такая справка, хотя по роду деятельности художник-экспозиционер не занимается с детьми. Справка делается месяц, и когда я, наконец, принёс её, мне сказали, что вакансия закрыта, якобы принят молодой специалист. Я не верю, что кого-то взяли, тем более. что объявление о вакансии до сих пор опубликовано. Что можно сделать в этой ситуации, чтобы получить эту работу?
работодателю, чтобы договориться на другой день? Ведь она не ждёт меня к определенному часу. Как это отразится на ее мнении обо мне как соискателя вакансии?
... я общалась на собеседовании, хотя пригласили меня на вакансию бухгалтера. Директор уехала на 3 дня, в четверг приедет и девушка, которая меня стажируется, сказала, чтобы я с директором поговорила, что я хочу быть бухгалтером. Скажите, смогу ли я устроиться именно на вакансию бухгалтера или меня обманули? И вообще ...
менеджера, так распорядилась директор, с которой я общалась на собеседовании, хотя пригласили меня на вакансию бухгалтера. Директор уехала на неделю, в понедельник будет на работе и девушка, которая меня стажировала, сказала, чтобы я с директором поговорила, что я не хочу быть менеджером, а хочу быть бухгалтером. Скажите, смогу ли я устроиться именно на вакансию бухгалтера или меня обманули? Надежда-23.09.1995
И еще завтра пригласили на собеседование в пекарню на вакансию оператор 1С, но з/п здесь поменьше, чем у Кубекова, куда меня возьмут? Если будет другая работа, то когда? Спасибо, Анна 24.10.1978, все ответы оценю)
... будто меня нет на карте, причем вакансия есть, человек им точно нужен да и директор ...
На каком направлении активизироваться — вакансия по настоящей должности, должности более высокого уровня или же в контролирующей организации. Наталья 50 лет.
... назад мне звонят именно с той вакансии, предлагают работать График мне подходит, с 8-17, зп 25тыс.р., но трудоустройство официальное, а я получаю по уходу за ребенком инвалидом 6600, мне не хотелось бы терять эти деньги.Занятие шугарингом предусматривает плату за аренду помещения 7 тыс.в месяц, свободный график, так как я сама записываю клиентов, а вот насчет дохода, пока неизвестно, все зависит от количества клиентов.Я никак не могу выбрать между этими двумя работами.Если еще пару дней назад я была уверена в шугаринге, то теперь не знаю уже.До этого я занималась своим магазином, и мне конечно ближе работать на себя.Завтра нужно давать ответ на вакансию мерчендайзера, помогите, пожалуйста
... . А все потому, что изначально не было вакансии, а было мошенничество. Как их наказать по закону?
обнаруживаю, что работа только на ногах, сидячей вообще не предусмотрено( я уточнаяла у мэнэджера это дважды). Так как, в данный момент у меня перелом двух пальцев ноги, я физически не могу работать на данной вакансии. Да и не хочу. Я позвонила своему менеджеру и сказала, что отказываюсь от работы, так как мне предоставили неверные данные о предстоящем труде. На что мне ответили, что за то, что я о казалась от работы уже на смене, с меня спишут штраф, 1000р. Когда я сказала, что меня другие вакансии вообще не интересуют( я устраивалась га конкретную), мне пригрозили еще и заявлением в прокуратуру, за то что я должна им за футболку(рабочая одежда, которую мне выдали). Но им нечего с меня списывать, так как я не отработала ни одной смены. Меня интересует, грозит ли мне на самом деле какое-то ...
нанимателя обязан предлагать вакансии в первые два месяца. 23 августа предложили вакансию. Отказалась. Представитель нанимателя отказался сокращать на основе письма центрального аппарата федеральной службы: ===+=== ===+=== ===+=== ===+=== ===+=== ===+=== ===+=== ===+=== ===+=== В связи с поступающими обращениями территориальных органов Росприроднадзора по вопросам реорганизации Федеральная служба по надзору в сфере природопользования сообщает следующее. В силу положений частей 2 и 6 статьи 31 Федерального закона от 27.07.2004 № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации» (далее — Закон № 79-ФЗ) увольнение государственных гражданских служащих в соответствии с пунктом 8.2 части 1 статьи 37 Закона № 79-ФЗ осуществляется по факту сокращения соответствующей должности, ...
... получат уведомление о сокращении и будут предложены вакансии. Конкретно мне никакое уведомление не приходило. В нашем отделе 4 человека: у одного коллеги 3 детей, он ед.кормилец, другой сотрудник находится на исп.сроке и имеет наимен.стаж работы, я и другой человек работаем дольше их. Кроме того, с сентября я и 2 др. сотрудника организовали профсоюз и я являюсь председателем. Меня интересует вопрос, какова очередность предложения вакансий сотрудникам отдела тк это сокращение штата (т.е. будет сокращена сама позиция), а не численности? я понимаю, что многодетный отец имеет преим-во и его оставят. Я последнее время замечаю притеснение со стороны работодателя и переживаю, что мне предложат вакансии в последний момент, а более «угодливым» предложат ...
рынке страхования жизни объявляет об открытии вакансии на замещение должности директора филиала — руководителя активных продаж страховых и финансовых услуг физическим лицам. Требования: мужчина в возрасте 30-45 лет, с высшим профильным образованием и опытом работы на руководящих должностях не менее 5 лет, готов учиться; проживание в Киеве — не менее 2 лет; опыт работы в страховых компаниях — необязательный» Заметили ли вы в этом объявлении проявления дискриминации? По каким признакам? Какие из приведенных требований вы считаете обоснованными, а какие — нет?
себя брать такую ответственность (есть ещё девушка, которой предложат эту вакансию, но если она не согласится, то сказали, что возьмут туда меня). Что мне можно сделать? Правомерно ли это? Я не хочу в контрактную службу. Подскажите, пожалуйста, всем буду очень благодарна
на себя брать такую ответственность (есть ещё девушка, которой предложат эту вакансию, но если она не согласится, то сказали, что возьмут туда меня). Что мне можно сделать? Правомерно ли это? Я не хочу в контрактную службу. Подскажите, пожалуйста, всем буду очень благодарна
на себя брать такую ответственность (есть ещё девушка, которой предложат эту вакансию, но если она не согласится, то сказали, что возьмут туда меня). Что мне можно сделать? Правомерно ли это? Я не хочу в контрактную службу. Подскажите, пожалуйста, всем буду очень благодарна
hh.ru уберут эту вакансию. Я так понял, кадровик раз так сказала, значит так и есть?
Что это означает, существует ли он вообще ( я на хетхантере её нашел, там же и почту в контактах к вакансии )? Что вы можете сказать?
организацию мелкую ( магазинчик) по вакансии. Мне сказали, что пока у них нет, но взяли контакты. Но мне там будет нравиться, что связано с телефонами и пр, там аккчесуары в общем И еще в ТЦ тоже пока нет вакансии в два магазинчик, где мне будет нравиться! Или это не важное?
востребована? Я просто про ВК не знал, что там можно, поэтому и ходил, звонил — но мне сказали, что только ВК способ. Значит, можно не ходить тогда, все равно не скажут? А тот работодатель, мнение т нем, у вас тогда такое дн или если он ВК публикуются вакансии в магазины их сети ( по городу и области), значит не такой он и недопропорялочеый? Или я ошибаюсь?
имя письмо написать, спросить о вакансиях или нет? «Забить» на неё?
указал, когда будет вакансии или про игнорируют. Я еще с уведомлением о вручении посылал
вакансия приостановлена, а вы откликаетесь тут? И если на другой работе заполняешь анкету о трудоустройстве, то решение придет через сколько дней? Не сразу ведь? А по поводу предвзятости, я им ведь на электронную почту писал. Могу, конечно, с другого е майл написать, если нужно
вакансия приостановлена, а вы откликаетесь тут? И если на другой работе заполняешь анкету о трудоустройстве, то решение придет через сколько дней? Не сразу ведь?
операторы часто делают это. Или сперва в Спорт мастер идти за опытом. Или как раз и рекомендуется вначале в такие конторы идти ( спорт мастер, М Видео...) «Разпутайте» меня. Или во мне опять «мать» говорит? Раньше я тоже в спорт мастер хотел когда — то, но из за глупости или чего то другого вакансию отправил, пришел в ТЦ до открытия (мне так сказали, в 9:00 вроде), но ТЦ сам работал с 10:00. Меня остановил охранник, спросил куда и что они работают с 10:00. Я развернулся и ушел. Что мне на собеседование я не сказал пригласили в Спорт мастер. Но это давно было. Даже не год и не два назад! Что это тогда было со мной? P.S И где опыт нужен, имеется ввиду в таком же магазине или любой?
операторы часто делают это. Или сперва в Спорт мастер идти за опытом. Или как раз и рекомендуется вначале в такие конторы идти ( спорт мастер, М Видео...) «Разпутайте» меня. Или во мне опять «мать» говорит? Раньше я тоже в спорт мастер хотел когда — то, но из за глупости или чего то другого вакансию отправил, пришел в ТЦ до открытия (мне так сказали, в 9:00 вроде), но ТЦ сам работал с 10:00. Меня остановил охранник, спросил куда и что они работают с 10:00. Я развернулся и ушел. Что мне на собеседование я не сказал пригласили в Спорт мастер. Но это давно было. Даже не год и не два назад! Что это тогда было со мной? P.S И где опыт нужен, имеется ввиду в таком же магазине или любой?
безопасности и стала ждать звонка из отдела кадров. Через неделю позвонили, пригласили на инструктаж. Пришла, а мне говорят, что место занято. Стали предлагать какие-то варианты, которые мне не подходят. Я развернулась и ушла. Звоню знакомой, которая там работает, она говорит, что место не занято, что срочно требуется сотрудник. Я не понимаю, почему такая ситуация у меня случилась(вакансия не статусная, малоденежная). Я хочу разобраться с этой ситуацией, подключила всех знакомых. Как дело будет развиваться и чем закончится? 25.04.73. Ольга.
( так же как и в моем случае) Пандемия же тут не причём? Или желания работодателя максимально обезопасить сотрудников откликающися???? Грубо говоря, чтоб прививку сделали ( те, кто откликнулся) Выходит, мне сдастся? Вроде громкое название, не какая — то чебуречная небольшая… Но другой момент, что на других их вакансии тоже много откликов ( на одну из других таких — 81 человек уже есть) Тоже работодатель «не живой» или «по факту не сидит там часто»? Или они на портале и не смотрят, «для галки» или еще для чего то разместили, а смотрят на сайте спортмастера заполнение? Поэтому и не откликаются? Или я в дебри уже зашёл…
... или же мне позвонить могут, когда вакансии откроются ( не кладовщика, конечно) Большое спасибо!
... или же мне позвонить могут, когда вакансии откроются ( не кладовщика, конечно) Большое спасибо!
можно записаться на собеседование на завтра ( сегодня там не горит квадратики что можно), т.к запишусь на завтра, допустим, а завтра откроется вакансия в другой магазин, поближе. Как быть? Не будут ли из того магазина звонить и интересоваться, что да как? Вообще, можно так? P.S И вообще, выходные, так скажем дни, с 1 по 3 и 8 по 10 и прочие подобные — относятся только в работниках гос. структур ( школ, детских садов, администрации, министерств) или коммерческих структур тоже?
на собеседование. Только имя фамилию, дату рождения, город и телефон писать. И говорят, что сотрудник отдела кадров позвонит. А когда я вбиваю «фикс спрайс» в Яндексе выдает полноценный сайт ( где и что продаётся указано и также в конце про работу. А там уже можно выбрать день собеседования самому. Может, менеджер имела тогда ввиду тот старый сайт ( или это сайт специально под вакансии), потому что там больше ничего нет! Почему тогда про полноценный сайт не сказала ( где можно самому записаться)??? Полноценный же сайт удобнее, чем отдельный? Или я что то не понимаю?
записаться на собеседование. Только имя фамилию, дату рождения, город и телефон писать. И говорят, что сотрудник отдела кадров позвонит. А когда я вбиваю «фикс спрайс» в Яндексе выдает полноценный сайт ( где и что продаётся указано и также в конце про работу. А там уже можно выбрать день собеседования самому. Может, менеджер имела тогда ввиду тот старый сайт ( или это сайт специально под вакансии), потому что там больше ничего нет! Почему тогда про полноценный сайт не сказала ( где можно самому записаться)??? Полноценный же сайт удобнее, чем отдельный? Или я что то не понимаю? Напомню, менеджер сказала тогда, что через сайт записаться невозможно. Но вот дело в том, что через полноценный сайт как раз таки можно!
Вы работали автором наук на этом сайте? есть опыт или мнение studentunivera.blogspot.com/ вакансия автор статей
написать статью для сайта blogbostona.blogspot.com/ вакансия автор научных статей
оформляя договор. Соискатель в порядке ст.64 ТК РФ направляет работодателю заявление с указанием причин отказа в трудоустройстве, получив которое тот приглашает кандидата и предлагает другие вакансии с более худшими условиями труда и минимальной оплатой, что заведомо не может устраивать соискателя. В ответ на заявление работодатель пишет, что «работник просил не давать ответ по существу поставленных в заявлении вопросов», а вакансия продолжает висеть на сайте компании. Вопрос: усматриваются ли в данном случае признаки дискриминации в сфере труда? Что именно указывать в просительной части? Имеет ли перспективу иск о необоснованности отказа в приеме на работу? Спасибо.
Здравствуйте. Работаю в аптеке не официально. Появится ли вакансия любая, подходящая для меня в ближайшее время? Я хочу уйти, устала от работы и людей, которые сейчас. У меня есть учёба, поэтому официально не устроиться. Юлия 17.01.1998 05:10 Пермь и можно ли уже уйти с этого места? Или пока не вариант? Михаил Луч, ясновидящая Элина, Алина не отвечать. Спасибо.
сомневаюсь насчет этой вакансии, стоит ли соглашаться? Светлана
свою кандидатуру если эту вакансию вдруг снова откроют. Есть ли у меня возможность стать менеджером по подбору персонала в пиццерии Додо в течении 1-го или 2-х лет? Спасибо большое. Настя 01.02.2000