Ямало-Ненецкий автономный округ

Добрый день. Меня интересует вопрос, касающийся ТК. Я работаю специалистом до делопроизводству. Работодатель обязал меня производить выбытие... - вопрос №1011355

(перемещение, передачу, списание) материальных ценностей. На меня составлен приказ и договор как на материально-ответственное лицо. Законно ли это?

Ответы

Елена, добрый день!

По существу вопроса:

1. Постановлением Минтруда № 85 от 31 декабря 2002 года — полная версия по ссылке http://base.garant.ru/12129724/#block_1000, — утвержден перечень должностей и работ, при которых работодатель имеет право заключать с работником договор о полной индивидуальной материальной ответственности (Приложение 1). Специалист по делопроизводству в этом перечне не обозначен....

2. Но изначально в  Вашем случае необходимо изучить трудовой договор на предмет трудовой функции — какие обязанности Вам вменены по договору. Далее — что написано в  новом приказе....

Если работодатель каким-то образом приказом изменил трудовую функции (т.е. расширил) — что влечет за собой работу с материальными ценностями, то в одностороннем порядке он это делать не имеет права  согласно Статьи 72 ТК РФ, так как любые изменения трудового договора допускаются только по письменному соглашению сторон и оформляются в виде дополнительного  соглашения к трудовому договору, а Статья 60 ТК РФ запрещает требовать от работника работы, не обусловленной трудовым договором.

И в этом случае дополнительные обязанности на Вас могут быть возложены только при Вашем согласии и с соответствующей доплатой… Что это — внутреннее совместительство на основании Статьи 60.1 ТК РФ или совмещение профессий на основании Статьи 60.2 — определять можно из  конкретных обстоятельств и условий предложенной работы… Если Вы за дополнительную оплату возьмете на себя работу с материальными ценностями  — то тогда возникнет право работодателя на заключение с Вами договора о материальной ответственности....

Приложения:

* Статья 60 ТК РФ — по ссылке http://www.zakonrf.info/tk/60/

** Статья 72 ТК РФ — по ссылке http://www.zakonrf.info/tk/72/

*** Статья 60.1 ТК РФ — по ссылке http://www.zakonrf.info/tk/60.1/

**** Статья 60.2 ТК РФ — по ссылке http://www.zakonrf.info/tk/60.2/

Надеюсь, моя информация будет Вам полезна.

С уважением,

Оксана

02.04.14

Buh

Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Елена Бабичева

Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store