Срочный трудовой договор с 18.09.2013-30.04.2014.За 3 дня до увольнения уведомили работника,от подписи работник отказался.30 апреля 2014... - вопрос №1107378
увольняем.9… мая 2014 приносит больничный с 9 мая 2014 по беременности и родам.справку из женской консультации предоставила от 8 мая 2014.в оплате больничного было отказано.Правомерны ли действия работодателя?
нет, уже неправомерны по всем позициям, я бы сказал безграмотны.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "нет, уже неправомерны по всем позициям, я бы сказал безграмотны." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/1107378-srochnij-trudovoj-dogovor-s-18-09-2013-30-04-2014-za-3-dnya-do-uvolneniya-uvedomili-rabotnika-ot-podpisi-rabotnik-otkazalsya-30-aprelya. Можно с вами обсудить этот ответ?