Повторная явка на собеседование - вопрос №115618

Подскажите, пожалуйста как красиво выйти из ситуации.Я претендовала на вакансию, была приглашена пообщаться.Ощущение, что персональщики там просто собирают инфу или делают вид кипучей работы.Руководитель подразделения, с кем я  «собеседовала», не смотрела даже резюме, долго где-то ходила и разговаривала по мобильнику.Подойдя ко мне, сказала, что, якобы, я не знаю нового современного оборудования, хотя по опыту и времени работы, уверена, я знаюбольше, чем она.Вопросов никаких, кроме мест работы не задавала.Не потрудилась даже поинтересоваться в ОК  моём протеже, сказала, что мне перезвонят.Через некоторое время вакансия на сайте оказалась закрытой. Сейчас она опять открыта, опять просят прислать резюме, но у меня сильное желание пойти к директору с заявлением о мотиве отказа в мой адрес в прошлый раз.Я имею приличный опыт работы, знаю не только всю «кухню», но и работала на более высоких должностях.Сейчас мне хочется опять в ту фирму — очень удобно и недорого добираться из дома, но не знаю как в такой ситуации грамотно себя повести, чтобы кое-кому дать «прикурить» за халатное отношение — мне тогда пришлось потратить кучу средств, чтобы добраться до их офиса.Явиться под другим именем и зарегистрировать заявление? Как правильно повести себя в этой непростой ситуации?