в данной время беременна.руководство фирмы в связи с реорганизацией и сменой названия фирмы заставляет написать заявление об уволнении по... - вопрос №1305056
собственному желанию, а затем якобы на прием уже в фирму с другим названием. как мне быть?
Здравствуйте. Не советовал бы вам писать заявление «по собственному», в таком положении. Реорганизация организации, не является основанием для расторжения трудового договора с беременным работником. Работодатель в случае реорганизации организации может только изменить некоторые условия трудового договора. Если вы категорически откажетесь писать заявление, ни чего вам сделать работодатель не сможет. Не забудьте выбрать лучшим, понравившийся Вам ответ эксперта! Всего доброго!
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте. Не советовал бы вам писать заявление «по собственному», в таком положении. Реорганизац..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/1305056-v-dannoj-vremya-beremenna-rukovodstvo-firmi-v-svyazi-s-reorganizaciej-i-smenoj-nazvaniya-firmi-zastavlyaet-napisat-zayavlenie-ob-uvolnenii. Можно с вами обсудить этот ответ?