Добрый день, я государственный гражданский служащий получила уведомление о упразднении моего отдела, в котором говорится, что мне будет предложена иная должность. Прошел месяц и должность пока не - вопрос №1747181

Добрый день!
Полагаю, что это нарушение Закона. Представитель нанимателя обязан предлагать Вам все Вакансии на которые Вы можете быть назначены. В этом случае конкурс не проводится.
Если на одну должность претендуют двое госслужащих, то предпочтение отдается работнику с большей квалификацией. Для этого может проводиться внеочередная аттестация. 
При этом если работник не является госслужащим, то он не может быть переведен на должность гражданской службы без расторжения трудового договора и проведения соответствующего конкурса. 
Исходя из сказанного, после фактического увольнения рекомендую обратиться в суд, доказать, что Ваше право на вакантную должность нарушено и восстановиться на службе.
С уважением, Федор! 
PS. При необходимости более подробно изучить Ваше дело, подготовить исковое заявление или жалобу — пишите в чате.
Пожалуйста, не забудьте выбрать лучший ответ на Ваш вопрос. Для экспертов это очень важно!