при приеме внешнего совместителя на работу оформляется трудовой договор, в котором прописано, что режим работы устанавливается как: пятидневная рабочая неделя (суббота, воскресенье-выходные дни), - вопрос №2041835
время начала работы и окончания работы- определяется правилами внутреннего трудового распорядка. Вопрос: обязательно ли прописывать в трудовом договоре режим рабочего времени, отличный от общего?
Здравствуйте
В связи с тем что это внешний совместитель то работодатель обязан в трудовом договоре указывать время работы внешнего совместителя.
Так как это требует ст. 57 ТК РФ
Втрудовом договоре указываются:
режим рабочего времени и времени отдыха (если для данного работника он отличается от общих правил, действующих у данного работодателя);
с уважением к ВАМ
оцените пожалуйста лучшим ответом.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Здравствуйте
В связи с тем что это внешний совместитель то работодатель обязан в трудовом договор..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2041835-pri-prieme-vneshnego-sovmestitelya-na-rabotu-oformlyaetsya-trudovoj-dogovor-v-kotorom-propisano-chto-rezhim-raboti-ustanavlivaetsya-kak. Можно с вами обсудить этот ответ?