Если вы работаете в обособленном подразделении организации, которое прекратило деятельность в вашей местности, то вас должны уволить по ликвидации этого подразделения, с соответствующими выплатами, если нет возможности перевести вас на другую работу или в другое подразделение в этой же местности. Работу в другой местности работодатель предлагать не обязан.
Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Если вы работаете в обособленном подразделении организации, которое прекратило деятельность в вашей ..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2145590-kak-uvolitsya-esli-golovnoe-pp-pereehalo-v-drugoj-gorod-i-mne-uzhe-nedelyu-nichego-ne-predlagayut. Можно с вами обсудить этот ответ?