Получить ответ

Ушаков Виктор Валерьевич 4.9 69 отзывов Рейтинг: 14 234 Общаться в чате Доброго времени суток. Если Вы устроены на работу на основании трудового договора, то законодательно, в обязательном порядке предусмотрен ежегодный оплачиваемый отпуск для работника и соответственно, обязаны предоставить.  Пожалуйста, не забудьте выбрать лучший ответ по мнению автора. Добрый день. Меня заинтересовал ваш ответ "Доброго времени суток. Если Вы устроены на работу на основании трудового договора, то законодательно..." на вопрос http://www.liveexpert.org/topic/view/2149961-zdravstvujte-postupila-v-magistraturu-na-zaochnuyu-formu-obucheniya-informacionnie-tehnologii-v-professionalnoj-deyatelnosti-pedagoga-po. Можно с вами обсудить этот ответ? Обсудить с экспертом 04.10.16

Buh 4.9 714 отзывов Рейтинг: 768 750 Эксперт месяца Общаться в чате Читать ответы

Елена Бабичева 4.9 76 отзывов Рейтинг: 48 691 2-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Агибалов Иван Иванович 4.8 109 отзывов Рейтинг: 45 271 3-й в Юриспруденции Общаться в чате Читать ответы

Похожие вопросы