Увольнение работника находящегося в отпуске по уходу за ребенком до 1,5лет. - вопрос №249173

Добрый день! Помогите разобраться.Работала медсестрой в детском саду. В данный момент нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Работадатель известил меня что мою ставку сократили до 0,5. Теперь сказали что уволили, но записи в трудовой еще нет. Причина увольнения — отсутствие сертификата( разрешения на работу). Пока была в декрете, всех медиков отправляли на учебу — повышение квалификации.Но меня не известили об этой учебе. Вправе ли работадатель уволить меня? Какие документы нужны для подачи в суд на работадателя? Спасибо.

Ответов пока нет

Buh

от 500 p.
Сейчас на сайте
Эксперт месяца
Читать ответы

Елена Бабичева

от 100 p.
Читать ответы

Агибалов Иван Иванович

от 600 p.
Читать ответы
Посмотреть всех экспертов из раздела Юриспруденция > Трудовое право
Пользуйтесь нашим приложением Доступно на Google Play Загрузите в App Store